Wednesday, May 20, 2009

1st day at work....(Latihan Industry)

Kerja kt Menara optometry mmg sempoi. Aku sampai2 dan berkenalan ngn staf kt situ. Ada 5 org: 1.My supervisor @ Branch manager kt situ, kak suraya. Such a nice person. Asyik tersenyum memanjang (bbunga2 sebab baru kahwin I guess). 2. Kak laili (mcm sebaya ngn aku tp dia yg bhsa kan dri ‘kak’) 3. Bob (sgt hebat mmbetulkan Frame spek yg bengkok tp mcm agak sombong ngn aku, nway he is the only guy there) 4. Kak Ju (baik, tp mcm ada something…) 5. Kak Emy ( belum jumpa lg).

‘Boleh tlg lapkan almari cermin?’ so, dats was my very 1st job as optometrist( future). Lap2 almari bercermin yang tmpt letak spek bebyk tu. 1st day quite boring although ada customer utk dicek. Sebabnya I didn’t expect begitu lapanggg..

Masa petang lps lunch adalah begitu genting sebab aku terpaksa melwan kengantukan. Nak sembang pun ada Bob sorang je.Tengah lepak2 tu, masuk la seorang lelaki berbulu (sebab die pki short nmpk bulu kaki). Masuk dgn selamba dan dduk kat sofa borak2 ngn bob. So aku classify dia as kwn bob mmula. Then, lps tu aku bru tau tu pakwe Kak laili ( I guess). Kot ye pun agak2 la jgn la dating masa keje dlm tmpt keje. Bad influence to me taw!

Keje kat menara optometry mmg bes! Sebab:
1. Gaji lumayan. Compare to ada optometry shop lain.
2. Cuti 2 hari seminggu. Annual cuti 20 hari.
3. Waktu rehat fleksible. Klu x de customer bole kluar jejalan, lepak2, borak2.
4. Kedai pun ttup awl, kul 9 mlm. Compare dgn optical shop lain lg lewat.

Walau bagaimanapun, kalau dpt rezeki keje kt hospital I prefer to work at the hospital. Keje kt optical shop ni rasa macam pengetahuan xberkembang. Furthermore, I will lose some of my skil,penat la blajar 4 thun. l. Somemore, I think klu keje kt hospital lg byk dpt bantu org ssh. Klu kt optical shop ni kte xdpt lari dr bersikap ‘bisnes minded’ Anyway, ni hanyalah pendapat peribadi dari aku yg naïve….maaf kalau ada menyinggung sesiapa..

Sebenarnya ada byk lagi nak tulis..tp xterluah kat sini atas faktor2 keamanan..huk3

No comments: